• « L’optimisme se travaille, se développe et s’entretient comme on entretient son corps et son esprit ». Philippe Gabilliet

 

C’était l’un des objectifs attendus des participants à la dernière session d’accompagnement pour les alternants de Crédit Agricole Payment Services de la saison 2019 2020.

 

26 février 2020

 

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• « Il n’est jamais trop tard pour devenir ce que l’on aurait pu être » Georges ELIOT

 

Cette citation explique bien cette journée d’accompagnement des alternants de Crédit Agricole Payment Services.

 

17 février 2020

 

 

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• L’appreciative Inquiry était au cœur de cette journée d’accompagnement des alternants de Crédit Agricole Payment Services.

 

Cette nouvelle étape avait pour objectif de confirmer que cette approche servait aussi bien leur développement personnel que ceux de l’entreprise.

 

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• « Vous avez dit créatifs »

Ce 4 decembre, avait lieu le l’accompagnement du 3ème groupe des alternants de Crédit Agricole Payment Services au top de leur forme.

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• Seconde journée de la saison 2 pour les alternants de Crédit Agricole Payment Services.

 

Ils ont exprimé leur souhait d’en apprendre davantage sur la vision positive et de pouvoir partager leurs expériences à la fois personnelles et personnelles.

 

7 novembre 2019

 

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• Lancement de la nouvelle saison d’accompagnement Appréciatif des alternants de Crédit Agricole Payment Services.

Challenge réussi pour la déconnexion exemplaire de leur smartphone grâce au TAO de E-pause.

 

4 novembre 2019

 

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• En direct du novotel de Massy où des courageux consacrent leur samedi à partager leurs expériences

 

Une session de démarche appréciative pleine de vie, de bonne humeur et de créativité. Nous y avons introduit le concept de la déconnexion avec E-pause.

 

21 sept 2019

 

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• Gratitude pour ce soleil qui a illuminé cette journée

Apprécions ce moment bref qui se reproduira demain c’est certain.

 

20 juillet 2019

 

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• La modération numérique avec E-pause

 

Pour introduire cette philosophie de la déconnexion, j’invite les personnes à déposer leur téléphone dans un objet de la gamme E-pause.

14 juin 2019

 

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• L’Art d’être Appréciatif - Bonne fête à toutes les mamans

26 mai 2019

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• Mouvement appréciatif

Le Mouvement appréciatif s’est réuni pour deux jours de partage sur l’avancée de nos actions au Service du bien commun.

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• World Appreciative Inquiry Conference 2019

 

Le WAIC 2019 s’est achevé après quatre jours intenses et riches en témoignages de praticiens venus des 5 continents.

 

24 mars 2019

 

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• Un bon moment d’échange et de partage lors de cette session d’AI avec l’équipe RH de Crédit Agricole Payment Services.

 

C’était l’occasion de se préparer pour le lancement du plan d’accompagnement des alternants et maîtres d’apprentissage dont la première session se déroulera le 30 octobre sur le campus du Crédit Agricole à St Quentin en Yvelines.

 

20 février 2019

 

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• Vie de psy

 Sauveur et fils

10 février 2019

 

 

 

• Première session de l’année au Novotel de Massy pour apprendre à « changer de vision » et encore une fois la révélation de belles découvertes.

Dans un tourbillon d’énergie et de bonne humeur, les participants venus d’univers différents ont fait parler leur créativité et leur ouverture d’esprit. Sans jugement et en toute bienveillance, ils ont exploré leur potentiel au travers de belles histoires personnelles et bien souvent émouvantes.

 

27 janvier 2019

 

 

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• Après les alternants de Crédit Agricole Payment Services, c’est aujourd’hui au tour de leurs tuteurs de découvrir les bienfaits de l’AI.

Quelques minutes d’interrogations, puis la magie de la conversation fait son effet.

20 janvier 2019

 

 

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• Il nous a été confié le séminaire annuel des Conseillers Techniques Sportifs (CTS) qui se déroulait le 16 janvier à l’école nationale de voile de Quiberon.

Organisée par la Direction Régionale de la Jeunesse, des Sports et de la Cohésion Sociale d’Ile-de-France (DRJSCS), cette journée a été l’occasion pour les 50 participants de partager leurs expériences positives, faire en sorte qu’elles servent au développement du collectif et à mettre en valeur leur mission de Service Public.

 

18 janvier 2019

 

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• La seconde session d’accompagnement des alternants de Crédit Agricole Payment Services s’est déroulée le 20 novembre dernier.

Alors que la neige tombait à gros flocons au dehors, la cogitation tait extrême dans la salle et dans les têtes. Il n’est pas facile de raisonner en appréciant « ce qui est » et « ce qui pourrait être » et pourtant ils s’en sont brillamment sortis.

 

22 nov 18

 

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• Alternance CAPS : Un dispositif nouveau, source de satisfaction et d’engagement.

Un contrat d’alternance chez Crédit Agricole Payment Services c’est bien plus qu’une mise en application de ses acquis pédagogiques en entreprise pour valider sa formation. C’est un accompagnement individuel et collectif afin de favoriser le développement de ses compétences pour entrer dans l’univers professionnel et de mieux définir son projet de début de carrière.

 

20 mai 18

 

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• La Démarche Appréciative présentée au Run Digital Platform du 10 avril

Comment s’appuyer sur des expériences réussies pour acquérir un état d’esprit positif, le recul et le bon sens qui font apparaître rapidement les solutions comme les évidences.

13 avril 2018

 

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• J’ai changé de vision

Le samedi 13 janvier 2018 s’est déroulée une journée d’initiation au changement de vision, session de partages avec des personnes issues d’horizons personnels et professionnels riches par leur diversité.

 

17 janvier 18

 

 

• La vision positive au service de l’école

Une vingtaine de participants à cette session appréciative, enseignants, directeurs d’établissements et conseillers pédagogiques. Sur le principe d’un jeu coopératif, avec tous les acteurs de l’enseignement, nous avons pu valoriser les actions pédagogiques positives mises en œuvre dans l’établissement.

5 janvier 2017

 

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• Et si on décidait vraiment d’y aller ?

Nous voyons fleurir sur les réseaux sociaux, quantité d’articles annonçant la révolution en matière d’organisation et de changements majeurs dans les modes de Management et d’Organisation. On nous parle Lean, Digital, DevOps, Agilité… Tout le monde veut faire sa révolution. Il existe des tas de modèles organisationnels pouvant répondre aux nouvelles exigences économiques et technologiques. Mais qu’en est-il vraiment ?

1 aout 2016